dilluns, 18 de febrer del 2019

Fwd: Nova normativa per absències per motius de salut: una nova retallada


---------- Forwarded message ---------
From: USTEC·STEs (IAC) <no-respondre@sindicat.net>
Date: ds., 16 de febr. 2019 a les 13:19
Subject: Nova normativa per absències per motius de salut: una nova retallada
To:



Nova normativa per absències per motius de salut: una nova retallada

NOVETAT: El Departament d'Educació de forma unilateral i totalment restrictiva ha aplicat que de la bossa de 15 hores, a les alçades que estem de curs, només disposem de 9 hores pel que queda de curs. USTEC·STEs denuncia que el Departament d'Educació fa una interpretació vergonyosa de la norma, ja que el treballador o treballadora mai no decideix quan es posa malalt: si al començament de curs o al final, són situacions sobrevingudes que mai no haurien de ser penalitzades d'una manera restrictiva per l'empresa, i més, tractant-se d'una Administració Pública.

USTEC·STEs hem defensat sempre que totes les absències per motius de salut, derivin o no en incapacitat temporal (baixa), han de ser pagades al 100% i no han de provocar indefensió en els treballadors/es. Estem al davant d'una nova retallada del Departament d'Educació.

Després de 6 mesos llargs des que Funció Pública va signar un acord amb altres sindicats sobre les incapacitats temporals, el Departament d'Educació ha tret una instrucció 1/2019 del Departament d'Educació sobre les absències per motius de salut. 

Aquesta instrucció concreta que es disposa d'una bossa de 15 hores durant el curs on, a través de justificants mèdics o declaracions responsables, es poden justificar absències del lloc de treball per motius de salut. Que aquestes hores d'absència només seran descomptades d'aquesta bossa les hores de permanència al centre. Que no es gastaran hores d'aquesta bossa les hores de permanència d'un dia si a l'endemà et fan una baixa per incapacitat temporal. Que una vegada es supera aquesta bossa d'hores, les absències seran descomptades, amb excepció de les derivades de l'embaràs i de malalties cròniques o oncològiques.

En les diferents meses sectorials, USTEC-STEs hi va mostrar el nostre desacord: això no és pas revertir les retallades. El nostre objectiu era recuperar les condicions anteriors a les retallades del 2012, és a dir, tornar al supòsit de tres dies d'absència i que fins el quart no s'hagués de portar una baixa mèdica. Fins aquell moment, els tres dies es podien justificar amb una declaració jurada o amb un document de la metgessa/metge. Amb la nova normativa, no només no recuperem les condicions anteriors a les retallades, sinó que de les 30 hores de què disposàvem per absències per motius de salut, ara se'ns redueixen a 15, una retallada del 50%. Què farem quan aquestes hores s'esgotin? Haurem de demanar la baixa des del primer dia un altre cop?

 

USTEC·STEs (IAC)


Per qualsevol dubte o aclariment poseu-vos en contacte amb USTEC·STEs (IAC) del vostre territori:

barcelona@sindicat.net, afiliacio@sindicat.net (només per a canvis de dades en l'afiliació o quotes de Barcelona), girona@sindicat.net, tarragona@sindicat.net, lleida@sindicat.net, tortosa@sindicat.net 


mt



Aquest missatge s'adreça exclusivament a qui va destinat i pot contenir informació privilegiada o confidencial i dades de caràcter personal, la difusió de les quals és regulada per la Llei orgànica de protecció de dades i la Llei de serveis de la societat de la informació. Si no sou la persona destinatària indicada (o la responsable de lliurar-lo a qui va destinat), no heu de copiar aquest missatge ni lliurar-lo a tercers per cap concepte. Si heu rebut aquest missatge per error o l'heu aconseguit per altres mitjans, us demanem que ens ho comuniqueu immediatament per aquesta mateixa via i l'elimineu irreversiblement
Abans d'imprimir aquest missatge electrònic penseu en el medi ambient.